El triunvirato aseguró que tienen ideas para aportar y sostuvieron que no convalidarán una “propuesta con quita de derechos”.
Hugo Roldán
El Federal Noticias
BUENOS AIRES.- La renovada conducción de la Confederación General del Trabajo (CGT), Jorge Sola, Cristian Jerónimo y Octavio Argüello, buscarán negociar con el Gobierno acerca del proyecto de reforma laboral que impulsa el Presidente Javier Milei.
Los secretarios generales de la central obrera anticiparon que rechazarán tres puntos: el tope en las indemnizaciones, los bancos de horas y el salario por productividad.
En dialogo con radio Urbana Play, el cotitular de la CGT, Cristian Jerónimo declaró: “No vamos a aceptar ninguna propuesta que sea regresiva con quita de derechos”.
También aclaró que están dispuestos a negociar con el Gobierno y recordó que el líder de la UOCRA, Gerardo Martínez, integra el Consejo de Mayo.
“Sobre la base convencional estamos dispuestos a discutir y a dialogar, mientras sea un diálogo criterioso”, planteó el sindicalista.
Otro de los referentes, Jorge Sola adelantó que la central obrera rechazará “todo lo que replique al DNU 70/23”. También recordó que la Justicia declaró inconstitucional al decreto de necesidad y urgencia.
Para Sola hay un sector del Gobierno que busca “atomizar el poder sindical”. “Es la búsqueda de tratar de debilitar y considéranos adversarios políticos”, dijo el titular del gremio del Seguro.
Los líderes de la CGT anticiparon que rechazarán tres puntos clave de la reforma laboral. “No vamos a permitir el tope en las indemnizaciones y los bancos de horas”, afirmó este viernes Jorge Sola a Radio 10. Tampoco acompañarán la idea del salario dinámico que apunta a modificar el esquema actual de negociación colectiva y los criterios de actualización salarial.
En relación a la la informalidad laboral, Jerónimo planteó en Radio Rivadavia: “No desconocemos ni invisibilizamos el sector que lamentablemente está en la informalidad, no dejan de ser trabajadores y queremos que vuelvan a tener dignidad: su seguridad social, su salario por convenio”.